人力资源行政主管 (1人)4000~6500
大专 | 无经验 | 不限 | 全职
高薪
每周双休
带薪年假
公费旅游
公费培训
社会保险
医疗保险
标准工时
环境优雅
招聘部门:部门不限
工作地点:广东惠州
住宿情况:不解决住宿问题
性别要求:不限
发布日期:2023年01月04日
有效日期:2023年07月06日
岗位职责:1、负责本办公区行政人事综合事务,含:项目部工作对接、员工培训、招聘、考核、福利、办公环境优化、固定资产管理、员工关怀、企业文化活动、年会、劳动关系办理等日常人事工作;2、依据公司战略规划,完善公司的各项规章制度及人力资源相关管理制度和工作流程; 3、根据行业和公司发展状况,统筹制定薪酬体系、激励体系,协助监督控制各部门绩效评价过程;4、统筹公司行政类工作,行政板块有行政主管、行政文员执行工作;5、协助总经理完成其他工作事项。岗位要求:1、熟悉人力资源六大模块;工商管理、人力资源管理、法律、经济管理等相关专业优先,有工程行业工作经验优先;2、有企业管理或人力资源和行政管理工作经验优先;3、具有优秀的组织协调能力,语言表达能力强,沟通能力强;良好的阅读和写作能力、突发事件处理能力;4、做事严谨,有团队精神,责任感强,原则性强,愿意和企业一起成长;5、熟练操作Office办公软件。